○添付資料の目次

 

1.経営成績等の概況 ………………………………………………………………………………………………………

2.四半期連結財務諸表及び主な注記 ……………………………………………………………………………………

(1)四半期連結貸借対照表 ………………………………………………………………………………………………

(2)四半期連結損益計算書及び四半期連結包括利益計算書 …………………………………………………………

(3)四半期連結財務諸表に関する注記事項 ……………………………………………………………………………

(会計上の見積りの変更に関する注記) …………………………………………………………………………

(セグメント情報等の注記) ………………………………………………………………………………………

(株主資本の金額に著しい変動があった場合の注記) …………………………………………………………

(継続企業の前提に関する注記) …………………………………………………………………………………

(四半期連結キャッシュ・フロー計算書に関する注記) ………………………………………………………

(重要な後発事象) …………………………………………………………………………………………………

 

1.経営成績等の概況

経営成績等の概況については、TDnet及び当社ウェブサイトに掲載いたしました決算補足説明資料(2025年度12月期 第1四半期決算説明資料)をご覧ください。

 

2.四半期連結財務諸表及び主な注記

(1) 四半期連結貸借対照表

 

 

(単位:千円)

 

前連結会計年度

(2024年12月31日)

当第1四半期連結会計期間

(2025年3月31日)

資産の部

 

 

流動資産

 

 

現金及び預金

2,284,300

2,325,505

売掛金

51,104

46,725

仕掛品

411

1,868

貯蔵品

162

159

その他

54,513

56,814

流動資産合計

2,390,493

2,431,073

固定資産

 

 

有形固定資産

19,997

19,427

無形固定資産

 

 

のれん

253,530

244,400

顧客関連資産

185,070

181,047

ソフトウエア

62,287

81,366

ソフトウエア仮勘定

36,496

32,395

無形固定資産合計

537,384

539,209

投資その他の資産

79,300

77,286

固定資産合計

636,682

635,923

繰延資産

8,274

9,258

資産合計

3,035,451

3,076,255

負債の部

 

 

流動負債

 

 

買掛金

45,658

49,034

未払法人税等

85,554

51,849

契約負債

613,025

647,619

賞与引当金

800

4,846

資産除去債務

691

その他

75,393

78,827

流動負債合計

820,431

832,869

固定負債

 

 

転換社債型新株予約権付社債

500,000

500,000

資産除去債務

11,300

10,582

その他

69,221

66,695

固定負債合計

580,522

577,277

負債合計

1,400,953

1,410,147

純資産の部

 

 

株主資本

 

 

資本金

396,884

397,074

資本剰余金

357,734

357,924

利益剰余金

844,269

880,396

自己株式

△178

△178

株主資本合計

1,598,710

1,635,217

その他の包括利益累計額

 

 

その他有価証券評価差額金

302

263

為替換算調整勘定

28,565

22,315

その他の包括利益累計額合計

28,867

22,578

新株予約権

6,919

8,312

純資産合計

1,634,497

1,666,108

負債純資産合計

3,035,451

3,076,255

 

(2) 四半期連結損益計算書及び四半期連結包括利益計算書

(四半期連結損益計算書)

(第1四半期連結累計期間)

 

 

(単位:千円)

 

 前第1四半期連結累計期間

(自 2024年1月1日

 至 2024年3月31日)

 当第1四半期連結累計期間

(自 2025年1月1日

 至 2025年3月31日)

売上高

347,620

395,571

売上原価

120,902

115,926

売上総利益

226,718

279,645

販売費及び一般管理費

136,955

170,187

営業利益

89,763

109,457

営業外収益

 

 

受取利息

10

758

その他

24

77

営業外収益合計

35

836

営業外費用

 

 

支払利息

28

投資事業組合運用損

701

684

社債発行費償却

386

386

新株予約権発行費償却

586

642

為替差損

1,250

77

その他

200

営業外費用合計

3,153

1,790

経常利益

86,644

108,503

税金等調整前四半期純利益

86,644

108,503

法人税、住民税及び事業税

17,659

36,975

法人税等調整額

12,558

544

法人税等合計

30,217

37,520

四半期純利益

56,427

70,983

非支配株主に帰属する四半期純利益

親会社株主に帰属する四半期純利益

56,427

70,983

 

(四半期連結包括利益計算書)

(第1四半期連結累計期間)

 

 

(単位:千円)

 

 前第1四半期連結累計期間

(自 2024年1月1日

 至 2024年3月31日)

 当第1四半期連結累計期間

(自 2025年1月1日

 至 2025年3月31日)

四半期純利益

56,427

70,983

その他の包括利益

 

 

その他有価証券評価差額金

△120

△39

為替換算調整勘定

5,756

△6,249

その他の包括利益合計

5,636

△6,289

四半期包括利益

62,063

64,694

(内訳)

 

 

親会社株主に係る四半期包括利益

62,063

64,694

非支配株主に係る四半期包括利益

 

(3) 四半期連結財務諸表に関する注記事項

(会計上の見積りの変更に関する注記)

(耐用年数の変更)

当社が保有するソフトウエアについて、従来、耐用年数を3年として減価償却を行ってきましたが、中期経営計画を策定したことを契機として、過去実績と将来計画からソフトウエアの収益性を再検討した結果、当第1四半期連結会計期間から、耐用年数を5年に見直し、将来にわたって変更しております。

これにより、従来の方法と比べて、当第1四半期連結累計期間の減価償却費は6,349千円減少し、営業利益、経常利益及び税金等調整前四半期純利益はそれぞれ同額増加しております。

 

(セグメント情報等の注記)

前第1四半期連結累計期間(自 2024年1月1日 至 2024年3月31日)

当社グループはITビジネスソリューション事業の単一セグメントであるため、記載を省略しております。

 

当第1四半期連結累計期間(自 2025年1月1日 至 2025年3月31日)

当社グループはITビジネスソリューション事業の単一セグメントであるため、記載を省略しております。

 

(株主資本の金額に著しい変動があった場合の注記)

該当事項はありません。

 

(継続企業の前提に関する注記)

該当事項はありません。

 

(四半期連結キャッシュ・フロー計算書に関する注記)

当第1四半期連結累計期間に係る四半期連結キャッシュ・フロー計算書は作成しておりません。なお、第1四半期連結累計期間に係る減価償却費(のれんを除く無形固定資産に係る償却費を含む。)及びのれんの償却額は、次のとおりであります。

 

前第1四半期連結累計期間

(自 2024年1月1日

至 2024年3月31日)

当第1四半期連結累計期間

(自 2025年1月1日

至 2025年3月31日)

減価償却費

16,548千円

10,197千円

のれんの償却額

9,129

9,129

 

(重要な後発事象)

(重要な契約の締結)

当社は、2025年4月14日開催の取締役会において、株式会社パソナ(以下「パソナ」という。)との間で業務提携契約を締結することを決議し、同日付で締結いたしました。

(1) 契約の目的

少子高齢化による生産年齢人口の減少に対応し、新たな人材確保のチャネルとして注目される「アルムナイ」や内定辞退者、社員の知人・友人(リファラル)など、自社と接点を持つ多様な人材を対象とした管理・採用支援といったHRテック分野における連携を目的としております。当社とパソナは、当社が培ってきたSaaSの開発技術と、総合人材サービスとして人事課題に対し数多くのソリューションを提供してきたパソナの知見を合わせ、HRテック分野における業務提携を締結することといたしました。

本業務提携契約の締結により、アルムナイをはじめとする自社と繋がりのある人材の管理や採用活動等をトータルで支援するソリューションサービス「aloop(アループ)」の提供を2025年5月19日に開始する予定です。

(2) 契約の内容及び「aloop」の概要

当社は「aloop」システムの企画・開発・保守・販売及び問い合わせ対応等システム初期設定や問合せ対応等を担い、パソナはサービスの企画・運用・販売・初期導入コンサルティングや問い合わせ対応等を担当いたします。

本サービスでは、当社が開発した人材情報管理ツールを活用し、自社の採用活動や雇用を通じて繋がりが生じた人材情報を独自にプール・管理を行うデジタル面でのサポートに加え、パソナの専門コンサルタントによる採用支援のほか、人材情報をもとにしたビジネスマッチングの機会を設けるなど、人材と企業がタッチポイントを増やす提案も行ってまいります。

(3) 契約締結日

2025年4月14日

(4) 契約の締結が営業活動へ及ぼす重要な影響

本業務提携の効果として、現時点では「aloop」サービスの2026年度における黒字化を目標としております。また、他のHRテック分野においても中長期的に当社の企業価値向上に資する業務提携であると考えております。